介護士、ヘルパー、ケアマネージャー、ソーシャルワーカーの仕事内容・やりがい・給料とは?求人情報一覧

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介護士、ヘルパー、ケアマネージャー、ソーシャルワーカーの仕事内容は、日中の介護士に限定してご説明します。

朝、夜勤スタッフより、昨晩の入居者一人一人の様子を日勤スタッフに報告します。その後持ち場に行き、他の日勤スタッフに先程の報告を伝えます。

昼食前、夕食前などの空いた時間は入居者に声をかけ、リビングでレクリレーション(塗り絵、そろばん、風船バレー、習字、歌など)を行います。

その間に、他のスタッフが部屋にいる入居者から呼び出しがあればもちろん、無くても随時確認の為部屋を回ります。

トイレ介助、更衣介助など、行います。後は、入浴の介助です。まず、入浴前に熱、脈、血圧を介護スタッフが測り、入浴の不可をナースに確認します。介護レベルが低い入居者は、スタッフ1人で、常に車椅子など、介護レベルが高い入居者はスタッフ2人つくなどして、介助を行います。

休む暇なく常に動き回っているので、体力はかなりいりますが、毎日たくさんありがとうと、入居者、その家族に声をかけてもらったり、人生経験豊富な方々の話は面白いですし、黙々と同じ作業というわけではないので、気持ちもマンネリ化せず、常に向上心を持って仕事ができます。

介護士の資格は何がある・なるには?

訪問介護については介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)が必要になります。研修を受けることによって給料が変わって来るので、基本的には研修を受けて資格を取得した方が良いでしょう。

また、介護福祉士との違いは3年間介護士として実務経験を積むとなることができます

介護士と介護福祉士の違いは?

ホームヘルパー2級と介護福祉士の違い ホームヘルパー2級は「認定資格」であるのに対して、介護福祉士は「国家資格」で、資格種類の違いがあります。

尚、ヘルパー2級課程は、平成24年3月末で廃止され、現在は「介護職員初任者研修」に名称変更されています。介護士はこれから2020年に向けて、高齢化社会が進むことによって、人数が200万人足りなくなると言われており、大きな問題となっています。

そこに政府の予算をつぎ込むことも想定されているため、給料の改善になることも期待されています。

ケアワーカー(介護職)の施設系と訪問系の違い

ケアワーカー(介護職)について
ケアワーカー(施設系)、ヘルパー(訪問系)と分かれます。
訪問介護については介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を取得が基本要件になります。
デイサービスや施設職員等は無資格でも求人先の要件に合えば応募できます。

介護職員初任者研修を受けると給料が高くなる・年収とは

給与面を考えると介護職員初任者研修を受けることをおすすめします。研修先についてはコース、研修費用は5万~8万円。
研修期間については週1~2回、通信・通学、費用は3万円~費用については無料になる
ある要件を満たせば無料になるところもあります。

年収でいうと1〜3年目で25〜35万円程度になっています。

初任者研修を受け実務者研修~介護福祉士とステップアップ、スキルアップも出来ます。

介護士仕事内容の具体的な業務について

業務はタイムスケジュールが主にその時間で何を行うか決まっています。
ある日勤帯の業務スケジュールです。(施設職員の場合)
8:30  申し送り
9:00  排泄介助
9:30  集団体操
10:00 水分補給
10:30
11:00 排泄介助
11:30
12:00 配膳、食事介助
12:30 休憩
13:00
13:30 入浴準備
14:00 月・火・水・木カンファレンス 金・土シーツ交換
14:30
15:00 おやつ介助
15:30
16:00 排泄介助
16:30
17:00 記録
17:30 業務終了
上記は基本的な業務の流れになります。

勤務体制、勤務時間について

この他日勤1~3、リーダー業務、早番、遅番、夜勤等の変則勤務もあります。夜勤について経験者以外は夜勤の職員研修がありますので不安にならないような対処もしています。

介護業務はもちろんの事、コミケーションや介助の記録をとること、入居者様の現状を把握することがケアワーカーのしごとの重要性と思います。

介護記録の書き方・記入の仕方・用語

記録の書き方、記入方法もそれぞれの施設によってルールが違います。

最近ではタブレット端末による記録方法もあります。

その場合は小さいメモ帳を用意し、いつでも書けるようにして、記録の時間に端末や記録用紙に入力や記載をしました。

介護記録のテンプレートを作成しておく

  • テンプレート例1
  • 「朝食時、○○○を全量残した。介助して口に運ぼうとすると、顔をしかめ首を左右に振った。『(介護職員の具体的な声掛け内容)?』と聞いた所、『(利用者の回答)』と返事があった。」
  • テンプレート例2
  • 「AさんとBさんの口論が絶えない。Bさんは○○○をAさんに盗まれたと言っている。Bさんに『(介護職員の具体的な声掛け内容)』と言い、共にベッド周りを探した。」
  • テンプレート例3
  • 「壁に手をつき、廊下で困った表情で周囲を見回していた。『トイレをお探しですか?』と声掛けした所、『(利用者の回答)』と返事。手を引いてトイレへ誘導。」

ケアワーカーのやりがい

入居者様、ご利用者様とのコミニケーションを図り、感謝される仕事が
ケアワーカーの仕事と思います。施設の設備や内装がきれいでも、ケアワーカーの笑顔が少ない施設は活気がありません。

中には無理難題も訴えることもありますが、一人で抱え込まず、他のケアワーカー、主任ワーカー、看護師、生活相談員、施設長等に話、施設全体として対応していく事が大切です。チームの一員であるのでチームプレーで施設運営業務を行ってください。

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ケアマネージャーの口コミ

ケアマネジャーの仕事は、介護保険利用対象者のケアプランを作成する仕事です。介護度に応じて、介護点数の上限があります。介護度が高いほど、上限は高くなりますが,上限一杯までのケアプランをたてるのは、NGです。

介護保険利用者の支払能力を考えなければなりません。また、生活必需品や嗜好品の購入・趣味など、利用者のよいQOL(生活の質)を維持でき、また、利用者に、必要な介護を受ける事が出来るようなケアプランをたてなけらなりません。ケアマネージャーは、他の資格も持っています。

たとえば、介護福祉士、看護師、ヘルパーなどです。ケアマネージャーだけの仕事をしている人は、ほとんどいません。自分の持つ他の資格と併せて仕事としている人がほとんどです。しかし、自分の所属する事業所だけでなく、利用者にとって、有益だと思う場合は、他の施設の利用もケアプランに入れる必要があります。

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介護士の英語はなんて読む

Caregivers(ケアギバー)と読みます。