三井造船株式会社のES(エントリーシート)

早稲田大学 / 人間科学部 / 男性

三井造船に入社して、成し遂げたいことを教えてください。（400字以内）

私には新興国の発展に貢献し、自ら関わった国の成長を自らの五感をもって体感するという夢があります。２年おき４度ベトナムを訪れた際、渡航する度に高層ビルが増え急速に発展していく姿を目の当たりにし、これ以上に現実感の伴った成長を感じるフィールドは無いと確信しました。バックパッカーとして新興国８カ国を訪れ、水道水が飲用不可、首都にゴミ山が存在するなど不衛生な現状を目の当たりにしました。新興国の国民が上を知ることが上を目指すことを可能にすると感じ、高水準のプラント、インフラ設備を新興国で建造し、現地製のプラント、インフラ設備が建造される際には目標となる存在にしたいと考えています。夢を実現するためエンジニアリング事業の歴史が長く、自社で工場も保有し総合エンジニアリング企業として高い技術力を誇る貴社に入社し、現地のニーズに基づいたプラント、インフラの建造に携わり新興国の発展に貢献したいと考えています。



性格や経験などから、ご自身は、下記のどの職種に向いていると考えますか？その理由（400字以内）と併せて記述してください。（複数の職種の選択も可。） 【営業、経理・財務、資材調達、人事、総務、その他】

私は営業に向いていると考えます。また自身でも営業をしたいと考えています。貴社の製品は大きく、営業スタイルは受注生産型の営業であると伺いました。受注生産型の営業においては顧客のニーズを潜在的なニーズも含めて的確に引き出すことが重要だと考えます。私は１を聞いて１０を知ることが得意な人間であり、相手の意図することを読み取ることができます。この力は常に相手の伝えたい内容は何か、自分が話した内容を相手がどのように受け取るかを意識して会話していることや幼い頃から読書が好きで読解力が身に付いていることに起因していると考えます。また大学のゼミでは顧客満足度やニーズ把握に関する手法について学んでいます。ゼミでは表面的なニーズではなく顧客が本当に求めている真のニーズを引き出す重要性とその手法を学びました。以上の点から受注生産型の営業が中心となる貴社において私が向いている職種は営業であると考えます。



あなたが最も誇れる”挑戦“のエピソードを教えてください。またその”挑戦“によりあなたが学んだことがあれは併せて教えてください。（400字以内）

オープニングスタッフより2年半続けている塾講師アルバイトにおいて当初２名であった生徒数を１年で採算ラインの20名へ増やすことに挑戦しました。私は当塾が開校間もなく外観も目立たないため知名度が低いという点に不人気の原因を求め、1)知名度向上2)入会3)会員継続の３ステップ計画を立案し、特に知名度向上に注力しました。始めに近隣学校学区へのポスティングを行いました。１回では効果が実感できず落胆しましたが継続が重要と捉え２回３回と続けるうち効果が表れ、問い合わせ件数が増加しました。この生徒増加を利用したいと考え、友人紹介するとお互い図書カードを貰える企画を考案し開始しました。結果１年で在籍20名という目標を達成できました。入塾時のアンケートでもきっかけにチラシ、友人紹介と記入する方が多く効果を実感することができました。この経験から見通しを立て物事を遂行する大切さ、目的を持ち行動する大切さを学びました