川崎重工業株式会社のES(エントリーシート)
新興国において産業が急速に発展する一方、近年のエネルギー需要の増加によって資源枯渇や地球温暖化などが深刻化しています。さらに世界中で原子力発電のあり方が問い直されるなど、持続可能かつ低環境負荷なエネルギーの確保が全人類の課題となっています。 企業にとって、このような世界的な社会課題に率先して対応していくことが重要な責務となっています。 世界経済や地球環境がめまぐるしく変化する中、川崎重工グループは2007年、「カワサキグループ・ミッションステートメント」を制定しました。これは、当社グループが21世紀において果たすべき社会的使命や、ブランド価値向上のために共有すべき価値観、経営活動の原則、構成員一人ひとりの日々の行動に求められる指針を明示したものであり、この中で『世界の人々の豊かな生活と地球環境の未来に貢献する“Global Kawasaki”』を「グループミッション」として掲げています。 当社グループは、このグループミッションを果たしていくために「Kawasaki事業ビジョン2020」を策定しました。陸・海・空の輸送システム、エネルギー環境、産業機器の3つの事業分野を中心に、高度な技術を活用した優れた製品・サービスと、これらを組み合わせたシステムによって、お客様・社会のさまざまな課題にソリューションを提供してまいります。そして、「より多くの人々の豊かな生活」と「地球環境保全」という相矛盾する課題の調和を図り、地球全体の持続的な発展に貢献します。1878年の創業以来、130年以上にわたって拡充してきた幅広い事業分野と、ものづくりを通じて培ってきた技術、絶えず革新や変革を続けてきた柔軟性のある当社グループだからこそできることがあると考えています。 Powering your potential 革新的・先進的な技術で世界の人々の多様な要望に応える製品・サービスを素早く提供し、お客様と社会の可能性を切り拓く力となる。それが当社グループの目指す姿であり、お客様と社会への約束です。 今後、ますますグローバル展開を進めて事業の成長を図るとともに、世界各地の株主の皆様やステークホルダー・地域社会から一層信頼され、従業員が夢と希望を持ち、活き活きと働き続ける企業を実現していく必要があります。当社グループは、自由闊達で風通しの良い社風を堅持しながら、コンプライアンスや企業の社会的責任（CSR）を果たし、企業価値のさらなる向上に努めてまいります。
2019年最新 ▼当サイトで申込みが多い就活・転職サービス
【1位】「MeetsCompany」
【当サイト10ヶ月人気No.1】【参加者内定率96％・サイバーエージェント等上場・優良企業の早期内定】
【2位】「ギークジョブ」【人気急上昇！就職・転職成功率95％！上場企業へ内定】
【3位】「ニクリーチ」
【企業人事と焼肉を食べながら就活相談！】
川崎重工業株式会社の新卒向け情報・就活サービス
2019年最新 ▼当サイトで申込みが多い就活・転職サービス
【1位】「MeetsCompany」
【当サイト10ヶ月人気No.1】【参加者内定率96％・サイバーエージェント等上場・優良企業の早期内定】
【2位】「ギークジョブ」【人気急上昇！就職・転職成功率95％！上場企業へ内定】
【3位】「ニクリーチ」
【企業人事と焼肉を食べながら就活相談！】
エントリーシート記述例
最新の情報を更新しています。企業の書類選考に通過した学生からのみの口コミを元に作成されておりますので、ぜひ参考にしてみてください。
早稲田大学 / 人間科学部 / 男性趣味・特技を記入してください。 20文字以下
旅(１４カ国30回）/どこでも寝れます
川崎重工業を志望する理由を教えてください。
【回答字数】 400文字以下
「誇りを持つ製品を通じて途上国発展に寄与し、関わった国の成長を五感をもって体感する」という夢の実現にあたり貴社が最適であると考えるからです。２年おき４度ベトナムを訪れた際、渡航する度に急速に発展していく姿を目の当たりにし、これ以上に現実感の伴った成長を感じるフィールドは無いと確信しました。バックパッカーとして途上国8カ国を訪れた際には突然の停電やゴミ山問題を目の当たりにしインフラ整備が不十分な現状を実感し現地の生活水準向上へ貢献したいとの想いを強くしました。貴社の積極的な海外展開に加え今後新興国へ注力する方針に魅力を感じました。さらに広い事業領域がシナジー効果を生み出しており、プラント環境カンパニーにおいて多数の海外実績を誇っています。「世界の人々の豊かな生活と地球環境の未来に貢献する」というグループミッションは私の夢と同じ方向を向いており、貴社でこそ私の夢を叶えることができると考えます。
大学時代に最も力を入れて取り組んできたことについて教えてください。
【回答字数】 400文字以下
2年半継続している塾講師アルバイトにおいて室長と協力し１年間で生徒数を２名から採算ラインの20名へ増やすことに尽力しました。私は1)知名度向上2)入会3)退会防止の３ステップ計画を立案し、始めに近隣学校学区へのポスティングを行い来訪者増加を図りました。次に入会を促進するため「正規会員に対する映像授業無料化」「友人を紹介による双方への図書カード贈呈企画」を提案しました。2つの提案は当初室長から予算の面で難色を示されましたが自身や友人の入塾のきっかけを交えお話することで納得していただきました。また生徒の満足度を向上させ、退会を防止することを目的に講師間で授業の工夫を共有する会を開催しました。結果１年で在籍20名の目標を達成できました。入塾時のアンケートではきっかけにチラシ、友人紹介との記載が多く効果を実感できました。この経験を通し物事を見通し立て柔軟に遂行する力を伸ばすことができたと考えます。
★身近な人からあなたはどのような人だと言われますか。また、あなた自身はそのことについてどのように捉えていますか。
どのような人だと言われるか
【回答字数】 30文字以下
相談事がある際に一番初めに相談する人
★（２）ご自身の考え
【回答字数】 150文字以下
小さなことでも相手への思いやりを忘れず、相手の立場に立ち接することを大切にし、「発言で相手がどう感じるか」「どう伝えると自身の意図が伝わるか」を常に意識して人と接しています。この意識が相手から信頼を得る大きな一因となり上記のように評価されていると考えます。
今後もこの意識を持ち信頼獲得に努めたいです。
興味のある分野上から３つ
プラント環境
ガスタービン
機械ビジネス
川崎重工業株式会社に関連する新卒・中途採用の求人情報
企業詳細・求人詳細は、各求人サイトで確認することができます。
【各サイト無料】で、2、3分で登録することができ、各種サービスも受けることができます。
川崎重工業株式会社に転職！おすすめ転職エージェント・サイト
川崎重工業株式会社への転職サイト・エージェントを利用することで、転職活動を効率に・面接・書類選考に合格できる可能性も上げることができます！
会社に所属しながら転職活動するのは会社にバレないということもそうですが、
精神的にも肉体的にも大変です。転職先での給与交渉も行ってくれるので、転職エージェントはおすすめです。
川崎重工業株式会社の正社員・営業・事務の転職
川崎重工業株式会社への転職は、転職サイトを利用することでより効率的・便利になります。
公務員・正社員の事務・営業などの求人も豊富にあります。
自分にぴったりの転職先を見つけられるのが、転職サイトです。転職エージェントは紹介されますが、転職サイトは自分で選択します。
自分で転職先を選んでいきたい、今の自分の強み・性格を知りたいという方には下記のサイトがおすすめです。
