「はたらいく」は日本全国の求人を扱っているサイトです。仕事を探している求職者がよく利用するサイトのため、「はたらいく」に求人広告を掲載すれば、希望通りの人材を集めやすくなります。このページではまだ一度も、「はたらいく」を利用したことが無い採用担当者向けに、実際に利用した場合の掲載料金や利用者の口コミなど、「はたらいく」の情報を詳しく説明していきます。
このページの目次
はたらいくとは
はたらいくの掲載企業の特徴
「はたらいく」は、2008年08月頃に求人サイトとしてスタートしました。業種に関係なく求人を掲載することができる上に地域密着型で、中小企業やベンチャー企業など、会社の規模が幅広いのが特徴です。
特に地方などの求人を多く扱っているため、日本全国の会社が求人を掲載することができます。他の求人サイトは都心などの主要都市に求人が集中しますが、「はたらいく」の場合は、バランスよく日本中の求人を掲載しています。
利用ユーザー数・求人案件数
利用ユーザー数については、非公開になっているため正確な人数は分かりませんが、全国の求職者向けに求人を扱っていることから、利用ユーザー数は約数万人と推定されます。また求人案件数については、約12,000件となっています。
「はたらいく」は比較的歴史の長い求人サイトのため、今までの転職成功実績も豊富です。そのため求職者側も転職を考える時に、「はたらいく」を利用して求人を探す人が多くいます。
はたらいくの特徴
「はたらいく」の特徴は「独占求人率高い」「地方の転職に強い」「人柄で応募者を選べる」の3つです。「独占求人率高い」とは、「はたらいく」でしか扱っていない求人のことです。
独占求人が多い
独占求人が多いメリットは、その求人サイトを利用しないと知ることができない求人のため、求職者側も多くの求人の中から転職先を探したいので、必然的に利用者数が多くなります。他の求人サイトも独占求人を扱ってはいますが、「はたらいく」の場合は「独占求人率が90%以上」になります。
地方の転職に強み
これは他の求人サイトよりも圧倒的な割合になっています。「地方の転職に強い」とは、日本全国にある地方での求人を多く扱っているため、地方で求人を探している人には利用価値の高いサイトです。
特に会社が地方にある場合、「はたらいく」を利用することで、自社の近くで求人を探している求職者を見つけやすくなります。他の求人サイトも地方の求人を掲載していますが、数が少ないため求人を探している人は物足りなく感じます。そういった方が地方の求人を多く抱えている「はたらいく」を利用して、求人を探すようになります。
人柄で応募者を選べる
「人柄で応募者を選べる」とは、求職者の履歴書や職務経歴書だけでなく、趣味や特技も合わせて選ぶことができます。採用をする場合に今までの経験や実績は重要ですが、趣味や特技といった仕事以外の部分も知ることができます。
そういったことがわかると、人柄も見えてきてどんな人物なのかを把握しやすくなります。求職者側もアピールポイントが増えるため、「はたらいく」を利用するユーザーが多くなります。こういった機能は他の求人サイトにはありません。
はたらいくの掲載料金
初期費用はかからない
「はたらいく」の掲載料金は固定になり、初期費用はかかりません。具体的な掲載料金の仕組みは、「シンプル」「ライト」「ベーシック」「ベーシックフリー」の4つのプランがあります。「シンプル」は、求人情報画面のみのシンプルなタイプになります。
プランごとの料金体系
「ライト」は、「シンプル」よりも豊富な情報量を載せることができます。「ベーシック」は、求人情報画面に、PR画面が入るようになり、会社の雰囲気や仕事内容をより詳しく掲載できます。「ベーシックフリー」は、求人情報画面のトップに挿入されて、さらにたくさんの情報を入れることができます。また、PR用の画面も2つのパターンから選べるようになります。
エリアごとの掲載料金
掲載料金については、エリアによって違いがあり、掲載期間も2週間と4週間の2つが用意されています。「シンプル」は、2週間の掲載で90,000円~150,000円、4週間の掲載で60,000円~200,000円になります。
「ライト」は、2週間の掲載で140,000円~220,000円、4週間の掲載で90,000円~300,000円になります。「ベーシック」は、2週間の掲載で220,000円~330,000円、4週間の掲載で150,000円~450,000円になります。
「ベーシックフリー」は、2週間の掲載で400,000円~550,000円、4週間の掲載で270,000円~750,000円になります。例を挙げると、関東ブロックで「ライト」のプランにして掲載期間を2週間にすると、220,000円です。
大阪、愛知で「ベーシック」のプランにして掲載期間を4週間にすると、360,000円です。また、オプションも複数用意されています。
動画で付加価値をつけるプラン
「現場のリアル動画?」は、職場の雰囲気を動画で伝えることができて、期間は4週間のみで料金は50,000円です。「せきらら求人」は、採用のミスマッチを防ぐ目的として、正直に知って欲しい情報を届ける企画で、2週間だと27,500円~37,000円で、4週間は15,000円~50,000円です。
「勤務地プラス」は、勤務地が4つ以上ある場合に、勤務地検索軸を10個まで増やすことができて、2週間だと45,000円~60,000円で、4週間は60,000円~80,000円です。他にも「UIターンバナー」は、10,000円~20,000円です。
「TOPテキストバナー」は、一律で80,000円です。「職種別一覧テキストバナー?」は、PCが20,000円でスマートフォンが15,000円になります。「アプリオファー」は、スマートフォン用で40,000円など、様々なオプションを選ぶことができます。
はたらいくの口コミ・評判
「はたらいく」を利用した会社の口コミは、地方で募集をしている場合は人材を集めやすいと評判です。求職者側も「はたらいく」には地方の求人が多くあることを知っています。そのため、会社側も「短期間で希望する人材を採用することができた」など、好印象な口コミが多数あります。
地方での求人が探しやすかった
また、求職者側からも、「地方での求人が探しやすかった」など、評価の高い口コミがあります。他の求人サイトで見付からなかった、条件の良い求人を見つけることができるので、特に地方の会社にとってメリットが高くなります。
はたらいくの運営企業
株式会社リクルートジョブズ
「はたらいく」の運営企業は、株式会社リクルートジョブズで、資本金は1億5,000万円です。代表取締役社長は葛原孝司で、取締役は藤井直子、三木久生です。本社所在地は、東京都中央区銀座7-3-5ヒューリック銀座7丁目ビル(リクルートGINZA7ビル)です。従業員数は約1,530名になります。
はたらいくの新卒案件について
「はたらいく」に掲載されている新卒の求人案件は、幅広い業種で募集されています。ただ、新卒の求人数については、約1,000件程度と数は多くはありません。また、新卒を募集しているのは、中小企業などの比較的規模の小さい企業になります。そのため、大手のような有名企業の求人はほとんどありません。
はたらいくの転職フェア
「はたらいく」の転職フェアとは、企業の採用担当者と求職者側が直接話をすることができるイベントです。この転職フェアの目的は、企業がスムーズに人材確保しやすくなると同時に、求職者側も疑問や不安を直接質問することができます。
そのため、早く人材を確保したい企業や、職場を探している求職者の双方にとって大きなメリットになります。出展企業も数百社以上になり、参加している人数も千人を超える大きなイベントです。また、日本の各主要都市で行われていて、年に3~5回程度開催されています。
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